SICAK DUYURU
13 Temmuz Akademik Personel Alım İlanı
1 SAAT ÖNCE
| TOBB EKONOMİ VE TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN | ||||||
| Üniversitemizin aşağıda belirtilen Bölümlerine 2547 Sayılı Kanun’un 23., 24. ve 26.maddeleri ile Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliğinin ilgili maddeleri uyarınca ve TOBB ETÜ Akademik Personel Atama ve Yükseltme Esasları ve Uygulamalarında belirtilen asgari şartları haiz, tam zamanlı öğretim üyeleri alınacaktır. | ||||||
| Başvuracak Tüm Adayların; Üniversitemiz Rektörlüğüne hitaben yazılmış bir dilekçe, 2 adet vesikalık fotoğraf, nüfus cüzdanı sureti, askerlik durumunu gösteren belge örneği (erkek adaylar için) ve aşağıda belirtilen içeriğe sahip başvuru dosyaları ile İnsan Kaynakları Müdürlüğüne şahsen başvurmaları gerekmektedir: | ||||||
| . Profesör Kadrosuna Başvuracak Adayların; aşağıdaki belgeleri içeren altı (6) nüsha dosya (1 adet basılı kopya, 6 adet CD yada taşınabilir bellek) ile başvuruda bulunmaları gerekmektedir: YÖK formatlı güncel özgeçmiş, Doçentlik belgesinin fotokopisi, TOBB ETÜ Akademik Personel Atama ve Yükseltme Esaslarına göre gerekiyorsa yabancı dil belgesi, yayın listesi, bilimsel çalışma ve yayınları ve yönettiği lisansüstü çalışmalar. |
||||||
| · Doçent Kadrosuna Başvuracak Adayların; aşağıdaki belgeleri içeren dört (4) nüsha dosya (1 adet basılı kopya, 4 adet CD yada taşınabilir bellek) ile başvuruda bulunmaları gerekmektedir: YÖK formatlı güncel özgeçmiş, Doçentlik belgesinin fotokopisi, Doktora diplomasının fotokopisi, TOBB ETÜ Akademik Personel Atama ve Yükseltme Esaslarına göre gerekiyorsa yabancı dil belgesi, yayın listesi, bilimsel çalışma ve yayınları ile yönettiği lisansüstü çalışmalar. | ||||||
| · Dr. Öğr. Üyesi Kadrosuna Başvuracak Adayların; aşağıdaki belgeleri içeren dört (4) nüsha dosya (1 adet basılı kopya, 4 adet CD yada taşınabilir bellek) ile başvuruda bulunmaları gerekmektedir: YÖK formatlı güncel özgeçmiş, Doktora diplomasının fotokopisi, TOBB ETÜ Akademik Personel Atama ve Yükseltme Esaslarına göre gerekiyorsa yabancı dil belgesi, yayın listesi, bilimsel çalışma ve yayınlar. | ||||||
| Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul'dan denkliğinin onaylanmış olması şart olup; söz konusu belgelerin tüm başvuru dosyalarında yer alması gerekmektedir. | ||||||
| Başvurular, ilanın Resmi Gazete’de yayımı tarihinden itibaren on beş (15) gün içerisinde Rektörlüğümüz İnsan Kaynakları Müdürlüğüne şahsen Söğütözü Caddesi No:43 Söğütözü/ANKARA adresine yapılabilir. Son başvuru tarih 28/07/2026’dır. Posta ve internet yolu ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir. | ||||||
| Süresi içinde yapılmayan veya eksik belgeli başvurular dikkate alınmayacak, Rektörlükçe yapılacak ön incelemeye göre anılan Kanun ve Yönetmeliklerde öngörülen koşulları yerine getirmeyenlerin ve belirtilen niteliklere sahip olmayanların başvuruları değerlendirmeye alınmayacak ve başvuru belgeleri iade edilecektir. | ||||||
| FAKÜLTE | BÖLÜMÜ | ANABİLİM DALI | KADRO UNVANI | KADRO SAYISI | ARANAN NİTELİKLER | |
| TIP FAKÜLTESİ | Temel Tıp Bilimleri | Tıbbi Biyoloji | Doçent | 1 | Tıbbi Biyoloji uzmanı olmak. TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak | |
| Cerrahi Tıp Bilimleri | Beyin ve Sinir Cerrahisi | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Beyin ve Sinir Cerrahisi uzmanı olmak. TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak. | ||
| Çocuk Cerrahisi | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Çocuk Cerrahisi uzmanı olmak. TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak. | |||
| Ortopedi ve Travmatoloji | Doçent | 1 | Ortopedi uzmanı olmak, TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak | |||
| Dahili Tıp Bilimleri | Deri ve Zührevi Hastalıkları | Doçent | 1 | Deri ve Zührevi Hastalıkları uzmanı olmak, TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak | ||
| Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Deri ve Zührevi Hastalıkları uzmanı olmak, TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak | ||||
| İç Hastalıkları | Profesör | 1 | İç Hastalıkları uzmanı olmak, Onkoloji Yan Dal Uzmanı olmak. TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak | |||
| Nöroloji | Doçent | 1 | Nöroloji uzmanı olmak. TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak. | |||
| Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Nöroloji uzmanı olmak. TOBB ETÜ Akademik Yükseltme ve Atama Kriterlerinde belirtilen asgari şartlara uygun olmak. | ||||
| MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ | Bilgisayar Mühendisliği | Profesör | 1 | Doçentlik ünvanını Bilgisayar-Bilişim Bilimleri ve Mühendisliği bilim alanından almak. Bilgi güvenliği, uygulamalı kriptografi, kablosuz ve algılayıcı ağlar alanlarında araştırmalar yapmış olmak. | ||
| Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Doktora derecesini yurtdışındaki bir üniversiteden almış olmak. Bilgisayar mimarisi, donanım güvenliği, donanım hızlandırma alanlarında araştırmalar yapmış olmak. | ||||
| Yapay Zeka Mühendisliği | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Bilgisayar Mühendisliği veya Bilgisayar Bilimleri alanında doktora yapmış olmak. Doktora derecesini yurtdışındaki bir üniversiteden almış olmak. Blokzincir mimarileri, bilgisayar ağları ve yapay zeka tabanlı modeller üzerine araştırmalar ve bilimsel yayınlar yapmış olmak. | |||
| Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Doktora derecesini yurtdışındaki bir üniversiteden almış olmak. İstatistiksel öğrenme, makine öğrenme, biyoistatistik, biyoenformatik alanlarında araştırmalar yapmış olmak. | ||||
| İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ | Yönetim Bilişim Sistemleri | Profesör | 1 | Yönetim Bilişim Sistemleri, İktisat, Ekonometri veya İşletme alanlarından birinde doktora yapmış olmak. Lisans, yüksek lisans ve doktora derecelerinden en az birini yurtdışındaki üniversitelerden birinden almış olmak. Veri bilimi, veri analitiği, ekonometrik modelleme, tahminleme ve/veya karar destek sistemleri alanlarında araştırma faaliyetleri yürütmüş olmak. SSCI ve/veya SCI-E indekslerinde taranan dergilerde nitelikli yayınları bulunmak. Lisans ve lisansüstü düzeylerde ders verme deneyimine sahip olmak. | ||
| MİMARLIK VE TASARIM FAKÜLTESİ | Endüstriyel Tasarım | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Doktora derecesini endüstriyel tasarım alanından almış olmak. Geçiş tasarımı yaklaşımıyla sürdürülebilir ulaşım alanında çalışmalar yapmış olmak. | ||
| İç Mimarlık ve Çevre Tasarımı | Profesör | 1 | İç Mimarlık ve Çevre Tasarımı alanında Lisans, Yüksek Lisans ve Sanatta Yeterlilik/Doktora mezunu olmak. Doçentlik unvanını İç Mimarlık alanından almış olmak. Alanında lisans ve yüksek lisans düzeyinde dersler vermiş ve tez yönetmiş olmak. | |||
| Mimarlık | Profesör | 1 | Doçent unvanını Mimarlık bilim/sanat alanında almış olmak; kentsel morfoloji, kültürel mirasın korunması ve restorasyonu alanlarında uzman olmak, akademik ve mesleki çalışmalar yürütmüş olmak; Kent tarihi, kuramları, morfolojisi konularında, koruma, restorasyon ve belgeleme alanlarında lisans ve yüksek lisans düzeyinde ders vermiş olmak. | |||
| Profesör | 1 | Doçent unvanını Mimarlık alanında almış olmak; mimari tasarım ve yapım teknolojileri, mimari proje yarışmaları ve mimari uygulama konularında çalışıyor olmak, bu alanlar üzerine akademik ve mesleki çalışmalar yürütüyor olmak; mimarlık eğitimi ve teorisi, endüstriyel-kültürel miras alanları üzerine bilimsel çalışmalar yürütmüş olmak; mimari tasarım stüdyosu ile mimarlık eğitimi ve yapı-yapım teknolojileri ara kesitinde ders ve proje stüdyosu yürütücülüğü ile koordinasyon deneyimine sahip olmak. | ||||
| Doçent | 1 | Mimarlık Tarihi alanında doktora derecesine; Mimarlık alanında Doçent unvanına sahip olmak; mimarlık kuramı, mimari söylem, mimarlık-medya ilişkileri, matbu kültür ve arşiv çalışmaları üzerine araştırma yürütmüş ve yayın yapmış olmak; disiplinlerarası intermedya yaklaşımları, küratöryel pratikler ve katılımcı tasarım/ uygulama yöntemleri konularında ders verme ve araştırma deneyimine sahip olmak. | ||||